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/* Esto funciona pegandolo a la consola en x.com, guarda una lista en local storage de los ya bloqueados.

Hace falta hacer click en el boton para que arranque, luego es automático, va bloqueando cada 2 segundos
un troll.

PERO PARA!!!
¡¿Vas a pegar código a la consola del navegador sin saber lo que hace?!
🤪 🤪 🤪
Es peligroso eso. Solo hacelo con este código que fue aprobado por el mismísimo Elon Musk.
Dale... Pegalo... Fácil, tocás RAW, seleccionás todo y lo pegás en la consola.

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from pathlib import Path
from time import sleep
import requests                                                                                                                                                                                                   
import json
                                                                                                                                                                                                                  
url = 'https://mass-block-twitter-server.rxliuli.com/api/modlists/users'                                                                                                                                          
                                                                                                                                                                                                                  
headers = {                                                                                                             

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from pathlib import Path
from json import load as load_json

with open('misa.json', 'r', encoding='utf-8') as f:
    dan = load_json(f)

cap_size = 256
i = 0
c = 0
l = len(dan)

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date,target,amount_up,reason_brief,authority,link
2025-02-14,CAMINOS DEL RÍO URUGUAY S.A.,111771,"Incumplimiento en el mantenimiento de banquinas pavimentadas con fisuras en rutas nacionales","DIRECCIÓN NACIONAL DE VIALIDAD (a través de la GERENCIA EJECUTIVA DE PLANEAMIENTO Y CONCESIONES)",HYPERLINK(https://www.boletinoficial.gob.ar/detalleAviso/primera/321131/1)
2024-12-04,CAMINOS DEL RÍO URUGUAY S.A.,54000,"Deformación transversal excesiva en calzada (superior a 12 mm) en tramos de la RN 14","DIRECCIÓN NACIONAL DE VIALIDAD (bajo órbita del MINISTERIO DE ECONOMÍA)",HYPERLINK(https://www.boletinoficial.gob.ar/detalleAviso/primera/317652/1)
2025-07-10,Caminos del Río Uruguay S.A.,531440,"Índice de Estado característico menor a 7 en tramos de Ruta Nacional N.° 14","Dirección Nacional de Vialidad",HYPERLINK(https://www.boletinoficial.gob.ar/detalleAviso/primera/328115/1)
2025-03-18,Caminos del Río Uruguay S.A.,505700,"Incumplimiento de condiciones de mantenimiento viario (IE inferior al requerido)","Dirección Na

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from time import ticks_ms, ticks_diff, ticks_add
from machine import Pin


class ButtonFilter:
    def __init__(self, pin_number, bounce_filter=90):
        now = ticks_ms()
        self.pin = Pin(pin_number, Pin.IN, Pin.PULL_UP)
        self.bounce_filter = bounce_filter
        self.state = self.pin.value()

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FROM ghcr.io/astral-sh/uv:alpine@sha256:abba5681efde355627953bb7a07b5091292628a071ebfe3ca3929fe3edb248b1 AS builder

RUN adduser -D pyuser
RUN mkdir /home/pyuser/app && chown -R pyuser:pyuser /home/pyuser/*

USER pyuser

WORKDIR /home/pyuser/app

COPY pyproject.toml uv.lock ./

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#!/home/u/starlink/.venv/bin/python

import tkinter as tk
from tkinter import font as tkfont
import time
import sys
import requests
import math
import threading
from datetime import datetime

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#!/bin/bash
set -e

ISO_URL="https://iso.omarchy.org/omarchy-3.3.1.iso"
ISO_FILE="omarchy-3.3.1.iso"
DISK_FILE="omarchy.qcow2"
DISK_SIZE="40G"
RAM="4G"
CORES="4"

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Resumen de cambios, nuevas obligaciones y derechos según el Proyecto de Ley de Modernización Laboral para Argentina

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I. DISPOSICIONES GENERALES: PRINCIPIOS Y ALCANCE

✅ Cambios clave

• Se reafirma el principio de la norma más favorable (Art. 3°), aplicando criterio institucional (no acumulativo).
• El principio de irrenunciabilidad de derechos laborales se mantiene y refuerza (Art. 6°): nulas son las cláusulas que reduzcan o supriman derechos legales, estatutarios o convencionales.
• Se incorpora el nuevo derecho fundamental a la formación profesional (Art. 5º), con igualdad de acceso y trato.

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A continuación, se detalla con rigor jurídico y técnico las modificaciones que reducen derechos tradicionales del trabajador, cómo podrían empleadores abusar de las nuevas figuras legales para contornear obligaciones, y un análisis profundo del nuevo régimen indemnizatorio —incluyendo topes, bases de cálculo, exclusiones y riesgos interpretativos.

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🔴 I. DERECHOS REDUCIDOS O PÉRDIDAS POR EL TRABAJADOR

1. Eliminación del régimen de “despido indirecto” por modificación sustancial (Art. 23°–66°)

Antes: El trabajador podía alegar despido indirecto si el empleador le imponía cambios esenciales (ubicación, jornada, funciones) sin su acuerdo (art. 65 LCT).
Ahora:

• Se mantiene la figura pero solo como último recurso, con condición de intimación previa y si esta no se acata, recién entonces puede considerarse despedido sin causa.