Dost Kazanma ve İnsanları Etkileme Sanatı
Dale Carnegie
Bu kitapta yer alan geçerliliği zaman içinde kanıtlanmış öğütler, elli yıldır milyonlarca insan tarafından okundu, on binlerce ünlü insanı hem iş hem de özel yaşamlarında başarı merdiveninin zirvesine taşıdı. Bu kitabı okuduğunuzda; insanların sizden hoşlanmalarını ve sizinle fikir birliğine varmalarını sağlamanın, onları kırıp incitmeden değiştirmenin yollarını öğrenecek, yaşamın sizin için daha kolay hale geldiğini göreceksiniz.
https://www.amazon.com.tr/DOST-KAZANMA-VE-%C4%B0NSANLARI-ETK%C4%B0L/dp/9753311214
Etkili İnsanların 7 Alışkanlığı
Stephen Covey
Bu eser, günümüz dünyasında gerekli olan bilgelik ve güce ulaşmanın yollarını gösteriyor.
Düşün Ve Zengin Ol
Napoleon Hill
Yazar, bu eseri 1937’de, Henry Ford, Thomas Edison gibi birçok tanınmış ismin de bulunduğu çok başarılı 500 insan üzerinde yaptığı 25 yıllık bir araştırmanın sonucunda yazmıştır. Bu kitapta yer alan 13 adımlık formül ile başarıya giden yolda sırrı kullanmakta ustalaşacaksınız.
https://www.amazon.com.tr/D%C3%BC%C5%9F%C3%BCn-Ve-Zengin-Napoleon-Hill/dp/9754058830/
Bill George, Peter Sims
Eser, kendi iç pusulasını takip eden herkesin nasıl gerçek bir lider olabileceğini gösteriyor. Bu liderlik turu, bazı şaşırtıcı sonuçlar da sunan günümüzün en iyi 125 lideriyle yapılan araştırmalara ve birinci şahıs görüşmelere dayanmaktadır.
Yalın Startup
Eric Ries
Elinizdeki kitap, her aşamadaki girişimciye, vizyonlarını sürekli test edecekleri bir yolu iş işten geçmeden benimsemelerini ve buna göre hareket etmelerini öneriyor. Şirketlerin her zamankinden fazla inovasyon yapmaya ihtiyaç duydukları bir dönemde, başarılı girişimlere imza atmak için bilimsel bir yöntem sunuyor.
Etkin Yöneticilik
Peter Drucker
Kitap, sadece ekonomi ve işletme yöneticiliğini değil, Seçtiği ABD Tarım Bakanlığı'ndan alman Genelkurmay Başkanlığı'na kadar uzanan geniş bir örnek kuruluşlar yelpazesi ile, yöneticilik sanatını, siyaset, askerlik, kamu yönetimi de dahil, çok geniş bir alanda incelemektedir.
İş Bitirici
David Allen
Yazar, on binlerce insana stressiz performansın inanılmaz yöntemlerini tanıtıyor: Üretkenliğimiz, rahatlama kabiliyetimizle doğru orantılıdır. Sadece zihnimiz boş ve düşüncelerimiz organize edilmiş olduğu zaman etkili sonuçlara ulaşabilir ve üretim potansiyelimizi açığa çıkarabiliriz. Kitap, kendinizi yormadan doğru tempoyu nasıl tutturacağınızı göstererek, çalışma ve yaşama şeklinizi tamamen değiştirebilir.
https://www.kitapyurdu.com/kitap/is-bitirici/62978.html
Blink: Düşünmeden Düşünebilmenin Gücü
Malcolm Gladwell
Kitap, gündelik hayatımızın en küçük bileşenleriyle ilgileniyor: Ne zaman yeni biriyle tanışsak, karmaşık bir durumla yüz yüze gelsek veya güç bir adım atmak zorunda kalsak birdenbire ortaya çıkan anlık izlenimlerin ve kararların içeriğiyle. Yazar, zihnimizin nasıl tepki verdiğini incelediği bu kitabında çok düşünmeden alınan kararların, ince ince düşünülmüş kararlar kadar iyi olabildiği örnekleri çözümlerken, her zamanki gibi madalyonun diğer yüzüne bakmayı ihmal etmiyor ve içgüdülerimizin bize ihanet ettiği anları da sorguluyor.
https://www.kitapyurdu.com/kitap/blink-amp-dusunmeden-dusunebilmenin-gucu/341607.html
Gary Vaynerchuk
Yazar, bu kitabında başarılı işletmeler ve olağanüstü kişisel markalar kurarak hayallerinin peşinden gitmek adına öngörülebilir kurumsal yolu reddeden düzinelerce influencer ve girişimcinin deneyimlerinden çıkarılan yeni dersler ve ilhamlar sunuyor.
https://www.amazon.com.tr/Crushing-Great-Entrepreneurs-Business-Influence/dp/0062674676
Neden ile Başla
Simon Sinek
İnsanlar sizin NE sattığınızı değil, NEDEN yaptığınızı satın alırlar! İnsanları manipüle etmek kolaydır. Ama bu, bize hem kurumsal, hem de bireysel anlamda uzun süreli bir başarı sağlamaz. Büyük liderler, çevrelerindeki insanları manipüle etmezler, onlara ilham verirler ve kendilerini geliştirebilecekleri bir ortam oluştururlar. Hükümlere ya da emirlere göre hareket eden değil, aldıkları ilhamla içlerindeki arzuları motive olan insanlar yaratırlar. Her şeye bir NEDEN ile başlayın. O işi yapmaktaki amacınızı, sebebinizi ve inancınızı belirgin kılın. NEDENiniz ile NEYİ, NASIL yaptığınız birbirleriyle tutarlı olurlarsa, insanlar size güvenirler ve size sadık kalırlar.
https://www.amazon.com.tr/NEDEN-%C4%B0LE-BA%C5%9ELA-Kolektif/dp/6055409372 https://www.amazon.com.tr/NEDEN-%C4%B0LE-BA%C5%9ELA-2-K%C4%B0TAP-Kolektif/dp/6055409380/
Önemli Olanı Ölç
John Doerr
John Doerr OKR'leri ilk defa 1970'lerde, efsanevi Andy Grove'un yönettiği ve Doerr'in gördüğü en iyi yönetilen şirket olan Intel'de mühendisken keşfetti. Sonraları bir risk sermayedarı olarak Grove'un buluşunu elliden fazla şirketle paylaştı. Süreç, inanılarak uygulanan her yerde işe yaradı. Bu hedef belirleme sisteminde, hedefler başarmak istediğimiz şeylerdir, anahtar sonuçlar ise bu öncelikli hedeflerin kısıtlı zaman ve ölçülebilir hareketlerle nasıl elde edileceğidir. Önemli Olanı Ölç kitabı ile giriş seviyesi çalışanlardan CEO'lara kadar herkes başarısını kanıtlanmış bu sistemi artık öğrenebilecek.
Jeffrey Pfeffer
Yazar, bu kitapta çalışanları kelimenin tam anlamıyla hasta eden ve bazen öldüren yönetim uygulamalarının verimliliği ya da karlılığı artırmadığını ortaya koyuyor. Bunun yerine, çalışan bağlılığını azaltıyor, işten ayrılmaları artırıyor, iş performansını düşürüyor ve sağlık maliyetlerini yükseltiyor. İşyerinde refahı artırmak için rehberlik ve pratik çözümler sunan kitap, insan sürdürülebilirliğine odaklanan bir sosyal hareket için açık bir çağrıdır.
https://www.amazon.com.tr/Dying-Paycheck-Hardcover-Jeffrey-Pfeffer/dp/0062800922/
Zor Şeyler Hakkında Her Şey
Ben Horowitz
Bir start-up'ı kurmak, işletmek, büyütmek, yaşatmak ve satmak her girişimcinin hayali. Ama bu hayali gerçeğe dönüştürmek çok da kolay değil. Ben Horowitz, kendi teknoloji şirketi Opsware'i 1,65 milyar dolar gibi müthiş bir fiyatla, 2007'de Hewlett-Packard'a sattı. Bu başarı hikayesi için çok zorlu dönemeçlerden geçti. Bir start-up kurmanın, kimsenin hakkında konuşmak istemediği zor yanlarını yaşayarak öğrendi. Küçük bir start-up'ta bile bir CEO gibi düşünüp davranmak, iyi yöneticileri işe almak, yol arkadaşını işten çıkarmak, şirket içi ayak oyunlarıyla baş etmek, girişimi doğru zamanda satmak ve daha nice "zor şey", Horowitz'in deneyimleriyle bu kitapta yer buluyor.
https://www.amazon.com.tr/Zor-%C5%9Eeyler-Hakk%C4%B1nda-Her-%C5%9Eey/dp/6050967296/
Peter İlkesi
Laurence Peter, Raymond Hull
Bir hiyerarşide, her çalışan kendi yetersizlik seviyesine yükselme eğilimindedir. İlk kez otuz üç yıldan daha uzun bir süre önce dile getirilen bu tehlikeli derecede basit kurumsal işlev bozukluğu özdeyişi, günlük yönetim sözlüğüne girmiştir. Peter İlkesi, hiyerarşinin olduğu her yerde yaygındır - çok uluslu şirketler, yerel yönetimler, kamu hizmeti, hastane yönetimi, akademik camia ve toplu taşıma. Şu anda terfi merdiveninin ilk basamağına ayak basan ve gözleri yükseklerde olan herkes için okunması gereken bir kitap.
https://www.kitapyurdu.com/kitap/peter-ilkesi/4289.html https://www.nadirkitap.com/peter-ilkesi-dr-laurence-j-peter-raymond-hull-kitap27681859.html
Kurucunun İkilemi
Noam Wasserman
Yeni bir iş girişimi başlatmanın heyecanı içinde girişimcilerin karşılaşacağı en önemli kararlardan biri genellikle göz ardı edilir: Tek başlarına mı devam etmeliler yoksa işi kurmalarına yardımcı olacak kurucu ortaklar, yeni çalışanlar ve yatırımcılar mı getirmeliler? Finansal ödüllerden daha fazlası söz konusudur. Arkadaşlıklar ve ilişkiler zarar görebilir. Gelecek vaat eden bir girişimin başlangıcındaki kötü kararlar, nihai yıkımının temellerini atar. Kurucunun İkilemleri, girişimcilerin bir startup'ı ve ekibini batırabilecek ya da çıkarabilecek erken kararlarını inceleyen ilk kitaptır.
https://www.storytel.com/tr/tr/books/kurucunun-ikilemi-774682 https://www.amazon.com.tr/Founders-Dilemmas-Anticipating-Avoiding-Pitfalls/dp/0691158304/
Engel Yolun Kendisidir
Ryan Holiday
Karşınızda duruyor işte. O mesele. O engel... Sizi yapmak istediklerinizden alıkoyup korkutan, sinir bozucu, sevimsiz, sorun yaratan, o beklenmedik problem. Belki de sandığınız kadar kötü bir şey değildir... Engeller kişiye özeldir. Ama hep aynı tepkileri veririz: Korku, hüsran, şaşkınlık, çaresizlik, çöküntü, öfke... Oysa sadece bakış açınızı değiştirerek aşılmaz görünen engelleri müthiş fırsatlara dönüştürmek mümkün. Ryan Holiday, Stoacı felsefenin “yoldaki engel neyse, yol odur” yaklaşımından derledikleriyle sizleri tarihteki kanlı savaşlardan şirket yönetim kurullarının toplantı odalarına uzanan bir yolculuğa çıkarıyor. Göreceksiniz, yoldaki engeller önünüzde yepyeni yollar açacak...
https://www.kitapyurdu.com/kitap/engel-yolun-kendisidir/375406.html&manufacturer_id=161216
Dan Ward
İş dünyası liderleri ve teknoloji uzmanları için ideal olan bu kitap, ister ofiste ister evde ister Pentagon'da çalışıyor olalım, yaptığımız her şeyi basitleştirmek ve iyileştirmek isteyen herkes için faydalıdır.
https://www.amazon.com/Simplicity-Cycle-Making-Things-Without/dp/0062301977
Yaratıcılık A.Ş.
Ed Catmull
Kurumsal gelişme yaratıcılıkla mümkündür. Ed Catmull'un büyük bir beceriyle sanatsal ve ticari yaratıcılığı birbirine paralel olarak tartıştığı Yaratıcılık A.Ş. ekonomik gelişmenin insana ve onun yaratıcı melekelerine yatırım yapmaktan geçtiğini mükemmel bir ustalıkla anlatıyor. Catmull'un kitabı sanatsal yaratıcılığın endüstriyle buluştuğu noktayı oldukça somut olarak gözler önüne seriyor. Bir çırpıda tükettiğimiz filmler için harcanan emek ve zaman, alınan riskler okuyucunun tahayyülünün çok ötesine geçiyor.
4 Saatlik Hafta
Timothy Ferriss
Eski tarz emeklilik kavramını ve ertelenmiş yaşam planlarını unutun. Beklemeye hiç gerek yok, beklememek içinse her türlü sebep çok. Hayaliniz, yaşam mücadelesinden kaçmak, dünya seyahatine çıkmak, sıfır yönetim ile yüksek bir gelire sahip olmak ya da sadece daha çok ya?ayıp, daha az çalışmak ise bu kitap tam size göre. Bu kitabı okuyanlar, haftada yalnızca 4 saat çalışarak zenginliğe ulaşabilir, geri kalan zamanını istedikleri gibi geçirebilirler: Ne patron ol ne de çalışan. Sadece sahip ol. İşlerin yürümesi ve maksimum etkinin sağlanması için minimum gerekliliği olan işleri yap. Daha fazlasına sahip olmak yerine, daha kalitelisine sahip ol. Kendinize, kısa süreli işlerle uzun süreli kariyer yaratın ve mini emeklilikler yaşayın. Unutulmuş İtalyan bir ekonomistin ilkelerini kullanarak nasıl 48 saat içinde işinizin %50’sini elersiniz? Keşfedin.
https://www.kitapyurdu.com/kitap/4-saatlik-hafta-amp-az-calis-cok-kazan-ve-iyi-yasa/112144.html
İşinizi Yeniden Keşfedin
Jason Fried, David Hansson
Çoğu iş kitabı size aynı eski tavsiyeyi verir: Bir iş planı hazırlayın, rekabetin avantaj ve dezavantajlarını hesaplayın, yatırımcı arayın. Bu kitabı okursanız planların aslında neden zararlı olduğunu, neden dışarıdan yatırımcıya ihtiyacınız olmadığını ve rekabeti görmezden gelmenin nasıl daha iyi olduğunu anlayacaksınız. Gerçek şu ki sandığınızdan çok daha azına ihtiyacınız var. İşkolik olmanıza gerek yok. Birilerini işe almanıza gerek yok. Evraklarla veya toplantılarla zaman kaybetmenize gerek yok. Bir ofise bile ihtiyacınız yok. Bunların hepsi sadece birer bahane. Asıl yapmanız gereken konuşmayı bırakıp çalışmaya başlamak. İşinizi Yeniden Keşfedin size bunun yolunu gösteriyor. Nasıl daha üretken olacağınızdan tonla para harcamadan nasıl görünür olabileceğinize, size ilham verecek ve kışkırtacak onlarca önemli ipucunu öğreneceksiniz.
https://www.kitapyurdu.com/kitap/isinizi-yeniden-kesfedin/612973.html
100 Dolarlık Başlangıç
Chris Guillebeau
Artık ev kredinizi ödemek, çocuklarınızı okula göndermek ve yıllık tatilinizi karşılamak için büyük bir şirkette dokuzdan beşe çalışmanıza gerek yok. Fare yarışını bırakabilir ve kendi işinizi kurabilirsiniz ve bunu yapmak için bir MBA'ye veya büyük bir yatırıma ihtiyacınız yok.
https://www.kitapyurdu.com/kitap/100-dolarlik-baslangic/365924.html
Danielle LaPorte
Kitap, başarıyı kendi şartlarınıza göre tanımlamak için ilgisizliği kıran, bütünlüğü aşılayan bir rehberdir. Cesur ama empatik bir üslupla kaleme alınan bu kitap popüler kişisel gelişim ve başarı kavramlarını yeniden ele alıyor.
https://www.amazon.com.tr/Fire-Starter-Sessions-Practical-Creating/dp/0307952118/
Carrie Wilkerson
Kitap, dönüşümünüzü hızlandırmak ve olağanüstü bir hayat yaşamaya başlamak için ihtiyacınız olan rehberdir.
https://www.amazon.com.tr/Barefoot-Executive-Ultimate-Achieving-Financial/dp/159555369X
Bo Peabody
Girişimcilik başarısı zeka ile mi ilişkilidir yoksa sadece şans mıdır? Ekibinizde güvendiğiniz yaratıcı insanları nasıl yönetiyorsunuz? 580 milyon dolardan fazla kazanan 33 yaşındaki bir girişimci, başarılı bir iş kurmak için kendi akıllıca ve esprili yanıtını sunuyor. Bo Peabody 19 yaşında bir öğrenciyken bir internet şirketi kurdu. Sıradan bir insana kendi ana sayfasını yaratma olanağı sağlayarak iletişim şeklimizin değişmesine yardımcı oldu. Peabody şirketini yaklaşık 60 milyon dolara Lycos'a sattı. Mümkün olan ilk anda, internet çöküşünden hemen önce sattı. Dolayısıyla, bu kitabın merkezinde yer alan soru: Bo Peabody şanslı mıydı yoksa akıllı mı? Peabody şanslı olduğunu fark edecek kadar zeki olduğunu söylüyor, ancak bu arada girişimcilik başarısı için neyin gerekli olduğunu keşfetmiş: girişimci mi yoksa yönetici mi olduğunuzu bilmelisiniz, işinizdeki yaratıcı ve genellikle zor insanları nasıl yöneteceğinizi bilmelisiniz ve işinizi temelde yenilikçi ve felsefi açıdan olumlu hale getirmelisiniz.
https://www.amazon.com.tr/Lucky-Smart-Eser-Sahibi-Yok/dp/1844136914
Hızlı ve Yavaş Düşünme
Daniel Kahneman
Okuyucuyla canlı bir sohbete giren yazar, sezgimize ne zaman güvenip güvenmeyeceğimizi ve yavaş düşünmenin ne zaman daha iyi olacağını öğretiyor. İş ve özel yaşamımızda seçimlerimizi nasıl yaptığımızı ve başımıza sık sık dert açan zihinsel hatalardan korunmanın farklı tekniklerini nasıl kullanacağımızı gösteriyor. Hızlı ve Yavaş Düşünme, düşünmeyle ilgili düşüncelerinizi sonsuza dek değiştirecek.
Girişimcinin El Kitabı
Guy Kawasaki
Sermaye oluşturmaktan doğru insanların işe alınmasına, konumlanmadan bir marka yaratmaya, yönetim kurulunu yönetmekten çevrenin genişletilmesine kadar bu kitap bir girişimcilik sanat rehberi olacaktır.
https://www.amazon.com.tr/Art-Start-2-0-Time-Tested-Battle-Hardened/dp/0241187265/ https://www.hepsiburada.com/girisimcinin-el-kitabi-guy-kawasaki-pm-kfnmediacat09
Sıfırdan Bire
Peter Thiel
Facebook, Microsoft, Paypal, Instagram, Twitter, Linkedin, Whatsapp gibi bir startup fikriniz var ama bunu nasıl hayata geçireceğinizi bilmiyor musunuz? PayPal’ın kurucu ortaklarından ve Facebook’un yatırımcılarından biri olan girişimci Peter Thiel bu sorunun cevabını elinizde tuttuğunuz kitapta veriyor.
https://www.kitapyurdu.com/kitap/sifirdan-bire-ciltli/396833.html
Pat Flynn
Yarım yamalak fikirlerden, yanlış yönlendirilmiş teorilerden ve diğer kendini kandırma biçimlerinden doğan işlere acele etmeyi bırakın. Düzgün doğrulama eksikliği, diğer her şeyden daha fazla işletmeyi öldürür. Joel Barker'ın dediği gibi, "Hız yalnızca doğru yönde koşuyorsanız faydalıdır". Bu kitap, kalkış için hazır olduğunuzdan emin olmanıza yardımcı olacaktır ve şu soruların yanıtlarını bulmanızı sağlayacaktır: İş fikrinizin değeri var mı? Hizmet etmeye çalıştığınız pazarda başarılı olacak mı, yoksa sadece zaman ve kaynak kaybı mı olacak? Bu sizin için iyi bir fikir mi? Başka bir deyişle, uçacak mı?
https://www.amazon.com.tr/Ucacak-Zamaninizi-Paranizi-Fikrinizi-Edersiniz/dp/0997082305
Büyüleme: Kalbi, Zihni ve Davranışları Değiştirme Sanatı
Guy Kawasaki
Yazar bu kitabında yüksek etik standartlardan ödün vermeden bireylerin eylemlerini nasıl etkileyebileceğimizin yollarını açıklıyor. Kawasaki "insanları büyülemek ne zaman ve neden gereklidir?" sorusuna yanıt ararken büyüleme kavramının temellerini, yani çekiciliği, güvenilirliği ve önemli bir nedene sahip olma gerekliliğini açıklıyor. Kitapta ele alınan diğer konular arasında lansman, direnişi alt etmek, büyüleme sürecini uzun vadede etkili kılmak ve teknolojiyi kullanmak var. Ayrıca çalışanlarınızı ve patronunuzu büyülemenin yollarına eğilen özel bölümlere de yer veriliyor. Kitapta, büyülemeye karşı koymak isteyebileceğiniz zamanlar için yol gösterici bir bölüm de bulunuyor. Eğer dünyayı ya da sadece bir bölümünü değiştirmek istiyorsanız, bu kitap tam size göre.
https://www.amazon.com.tr/B%C3%BCy%C3%BCleme-Guy-Kawasaki/dp/6054584014/
Michael Gerber
E-Myth \ 'e-,'mith\ isim 1: girişimcilik miti: küçük işletmeler kuran çoğu kişinin girişimci olduğu miti 2: bir işletmenin teknik işlerinden anlayan bir bireyin, bu teknik işleri yapan bir işletmeyi başarıyla yönetebileceği yönündeki ölümcül varsayım. Kitap, kendi işinizi kurmakla ilgili efsaneleri ortadan kaldırıyor. Yazar, yılların deneyiminden edindiği keskin içgörüyle, yaygın varsayımların, beklentilerin ve hatta teknik uzmanlığın başarılı bir iş yürütmenin önüne nasıl geçebileceğine işaret ediyor.
https://www.amazon.com.tr/Myth-Revisited-Small-Businesses-About/dp/0887307280/
David Kidder
Yazar, dünyanın en etkili girişimcilerinden ve CEO'larından bazılarının zorlu deneyimlerini paylaşıyor ve kendileri için en çok işe yarayan tavsiyeleri ortaya çıkarıyor. Kurucu 40 girişimciyle yapılan yüz yüze görüşmeler okuyuculara PayPal, LinkedIn, AOL, TED, Flickr ve daha birçok şirketin nasıl kurulduğuna dair önemli bilgiler veriyor. Özel bölümler, peşinden gidilecek doğru fikrin nasıl seçileceğinden finansman bulmaya ve kaçınılmaz engellerin üstesinden gelmeye kadar çeşitli konuları içeriyor. Değişim talep eden bir ekonomide, Startup Playbook büyük ve küçük girişimciler için başvurulacak bir kaynak.
https://www.amazon.com.tr/Startup-Playbook-David-S-Kidder/dp/1452105049
Ne Zaman: Mükemmel Zamanlamanın Bilimsel Sırları
Daniel H. Pink
Hayatımız adeta "ne zaman" sorusu üzerine kurulu: Yeni bir girişim için atacağımız adım, okula başlangıç, evlilik, taşınma, iş değişikliği. Zamanlamanın kritik önemde olduğu bu tür kararları genelde sezgilerimize ve varsayımlara dayanarak alıyor ve kimi durumlarda da pişmanlığa yelken açabiliyoruz. Psikoloji, biyoloji ve ekonomi alanında yapılan zengin çalışmalara dayanan Daniel H. Pink, söz konusu pişmanlığın kader olmadığını, zamanlamaya dair yapılacak küçük düzenlemelerle büyük farklar yaratılabileceğini söylüyor. Zamanlama alanında yapılan güncel veri ve araştırmaları, büyüleyici hikaye anlatıcılığıyla harmanlayan yazar, okuru daha doyumlu bir hayat yaşamaya davet ediyor. Hem de zamanın baskısı altında ezilmeden!
https://www.amazon.com.tr/Ne-Zaman-M%C3%BCkemmel-Zamanlaman%C4%B1n-Bilimsel/dp/605231415X/
Jessica Livingston
Kitap, ünlü teknoloji şirketlerinin kurucularıyla ilk günlerde yaşananlar hakkında yapılan röportajlardan oluşuyor. Bu insanlar artık birer ünlü. Peki onlar sadece bir fikri olan birkaç arkadaşken durum nasıldı? Steve Wozniak (Apple), Caterina Fake (Flickr), Mitch Kapor (Lotus), Max Levchin (PayPal) ve Sabeer Bhatia (Hotmail) gibi kurucular, bir şirketin nasıl kurulacağını öğrenirken yaşadıkları şaşırtıcı ve çoğu zaman çok komik keşifleri kendi sözleriyle anlatıyor. Onları zengin eden fikirleri nereden buldular? Yatırımcıları onları desteklemeye nasıl ikna ettiler? Ne ters gitti ve nasıl toparlandılar? Neredeyse tüm teknik insanlar bir gün bir startup kurmayı ya da bir startup için çalışmayı düşünmüştür. Onlar için bu kitap, nasıl yapıldığını öğrenmek için iyi bir kaynaktır. Ayrıca bu röportajlar iş dünyasını anlamak isteyen herkes için okunması gereken bir kitaptır, çünkü startup'lar iş dünyasının özüne indirgenmiş halidir. Kurucularının zengin olmasının nedeni, startup'ların ekonominin neredeyse diğer tüm bölümlerinden daha yoğun bir şekilde değer yaratmasıdır. Nasıl mı? Başarılı girişimleri böylesine delicesine üretken kılan sırlar nelerdir? Bu kitabı okuyun ve bırakın kurucuların kendileri size anlatsın.
https://www.amazon.com.tr/Founders-Work-Stories-Startups-Early/dp/1430210788/
Rand Fishkin
Yazar bu kitapta, yüz binlerce blog okuyucusunun sevdiği şeffaflık ve mizahla startup kültürü hakkındaki çoğunlukla korkunç, bazen de harika gerçekleri ortaya koyuyor. Fishkin'in zor kazanılmış dersleri her türlü iş ortamına uygulanabilir ve sorunlarınızı çözmenize yardımcı olabilir.
https://www.amazon.com.tr/Lost-Founder-Painfully-Honest-Startup/dp/0241290929/
Martha Beck
Birçok insan bulundukları yere nasıl geldiklerini ve şimdi ne yapmaları gerektiğini bilmiyor. Başkalarına yardım etmeye ve dünyayı değiştirmeye çağrıldıklarını hissederler ama bunu nasıl yapacaklarını bilemezler. Çoğu zaman, kendilerine uymayan kariyerler ve ilişkiler içinde sıkışıp kalırlar. Yazar bu kitabında okuyuculara gerçek benliklerini nasıl bulacaklarını ve çevrelerindeki herkese ve her şeye nasıl şifa dağıtacaklarını gösteriyor.
https://www.amazon.com.tr/Finding-Your-Way-Wild-World/dp/074995664X/
https://twitter.com/Hakan__Yildiz/status/1532858877699571712